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花都區(qū)“專精特新”中小企業(yè)培育三年行動(dòng)方案(2022—2024)

2022-07-14 09:48
來源:廣州市花都區(qū)人民政府

  為貫徹落實(shí)財(cái)政部、工業(yè)和信息化部《關(guān)于支持“專精特新”中小企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的通知》和《廣州市“專精特新”中小企業(yè)培育三年行動(dòng)方案(2022—2024)》等有關(guān)要求,銜接好國(guó)家、省、市“專精特新”中小企業(yè)培育認(rèn)定工作,加快培育一批發(fā)展速度快、創(chuàng)新能力強(qiáng)、運(yùn)行質(zhì)量高、經(jīng)濟(jì)效益好的“專精特新”中小企業(yè),推動(dòng)我區(qū)“專精特新”中小企業(yè)數(shù)量和質(zhì)量的“雙提升”,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本方案。

  (一)引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)廣州市行政區(qū)域以外遷入本區(qū)的國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè),簽約落地并完成商事登記,給予50萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)廣州市行政區(qū)域以外遷入本區(qū)的省級(jí)“專精特新”中小企業(yè),簽約落地并完成商事登記,給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)

  (二)企業(yè)認(rèn)定獎(jiǎng)勵(lì)。
推動(dòng)國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)申請(qǐng)列入重點(diǎn)“小巨人”企業(yè),爭(zhēng)取享受中央財(cái)政專項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)政策。對(duì)新認(rèn)定的國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)、省級(jí)“專精特新”中小企業(yè),分別給予50萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)

  (三)成長(zhǎng)突破獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)年?duì)I業(yè)收入首次突破10億元、20億元的“專精特新”中小企業(yè),分別給予最高50萬(wàn)元、100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)資金由企業(yè)統(tǒng)籌使用,優(yōu)先用于企業(yè)降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本、土建或設(shè)備投資等支出。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)

  (四)上市獎(jiǎng)勵(lì)。
新遷入或本地存量“專精特新”中小企業(yè)在境內(nèi)主板、中小企業(yè)板、創(chuàng)業(yè)板上市的,區(qū)本級(jí)給予1000萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。新遷入或本地存量“專精特新”中小企業(yè)在科創(chuàng)板上市的,區(qū)本級(jí)給予500萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。經(jīng)區(qū)綠色企業(yè)上市領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的境外資本市場(chǎng)上市的,區(qū)本級(jí)給予800萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。新遷入或本地存量“專精特新”中小企業(yè)在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)成功掛牌的,區(qū)本級(jí)給予100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。(責(zé)任單位:區(qū)金融局)

  (五)降低融資成本。
對(duì)符合條件的區(qū)“專精特新”梯隊(duì)培育企業(yè)庫(kù)入庫(kù)企業(yè)優(yōu)先推薦進(jìn)入助保貸業(yè)務(wù)區(qū)扶持企業(yè)名單,并對(duì)通過區(qū)助保貸業(yè)務(wù)方式取得貸款所產(chǎn)生的利息給予不超過同期銀行貸款基準(zhǔn)利率計(jì)算的利息補(bǔ)貼,每家企業(yè)每年補(bǔ)貼上限為50萬(wàn)元。依托廣州市綠色金融改革創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)融資對(duì)接系統(tǒng)等,定期組織開展政銀企融資對(duì)接活動(dòng),引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)創(chuàng)新金融產(chǎn)品和服務(wù),重點(diǎn)支持和解決區(qū)“專精特新”梯隊(duì)培育庫(kù)企業(yè)融資需求。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局、區(qū)金融局)

  (六)優(yōu)先保障用電。
推薦國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)列入用電“優(yōu)保”企業(yè)名單,推薦省級(jí)“專精特新”中小企業(yè)列入用電“A類”企業(yè)名單。鼓勵(lì)企業(yè)趕工促產(chǎn),提質(zhì)增效。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)

  (七)支持創(chuàng)新發(fā)展。
科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)。上年度獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)的“專精特新”中小企業(yè),一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元,二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)40萬(wàn)元,三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)元;上年度獲得廣東省科技進(jìn)步獎(jiǎng)的“專精特新”中小企業(yè),一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)40萬(wàn)元,二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)元,三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)提供公辦學(xué)位。國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè),每年獲得3個(gè)員工子女入讀義務(wù)教育階段區(qū)屬公辦學(xué)校名額;省級(jí)“專精特新”中小企業(yè),每年獲得2個(gè)員工子女入讀義務(wù)教育階段區(qū)屬公辦學(xué)校名額。由企業(yè)報(bào)送當(dāng)年入學(xué)名單和證明材料。如該企業(yè)同時(shí)獲得區(qū)政府年度審定的區(qū)重點(diǎn)企業(yè)員工子女就讀義務(wù)教育階段起始年級(jí)入學(xué)名額,則按照就高不就低的原則進(jìn)行學(xué)位分配,學(xué)位數(shù)不累加計(jì)算。企業(yè)員工原則上與本企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同關(guān)系并在本企業(yè)連續(xù)繳納社保滿半年。(責(zé)任單位:區(qū)教育局)給予入戶支持。根據(jù)當(dāng)年廣州市下達(dá)我區(qū)總量控制類引進(jìn)人才入戶指標(biāo)的數(shù)量,結(jié)合年度工作實(shí)施方案,國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)的員工,每年入戶分配指標(biāo)3個(gè)以內(nèi);省級(jí)“專精特新”中小企業(yè)的員工,每年入戶分配指標(biāo)2個(gè)以內(nèi)。(責(zé)任單位:區(qū)人力資源社會(huì)保障局)領(lǐng)軍人才培育。采用集中培訓(xùn)與學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與實(shí)際應(yīng)用相結(jié)合等方式,圍繞“專精特新”中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),著力提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者專業(yè)素質(zhì)和水平。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)優(yōu)先吸納進(jìn)入人才俱樂部。優(yōu)先支持、吸納“專精特新”中小企業(yè)高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員、突出貢獻(xiàn)人員、以及培育庫(kù)中企業(yè)高層次人才進(jìn)入到花都海豚俱樂部,重點(diǎn)扶持發(fā)展。(責(zé)任單位:區(qū)人力資源社會(huì)保障局)

  (八)提高用地用房支持力度。
全面摸查省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè)用地、增資擴(kuò)產(chǎn)需求,對(duì)招商項(xiàng)目和增資擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目分類施策,建立區(qū)政府、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商協(xié)會(huì)聯(lián)合招商機(jī)制。在安排供地計(jì)劃時(shí),優(yōu)先保障“專精特新”中小企業(yè)用地需求,按不少于總量20%安排用地保障。(責(zé)任單位:市規(guī)劃和自然資源局花都區(qū)分局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、花都開發(fā)區(qū)管委會(huì)、區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)對(duì)省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè)的用地需求優(yōu)先納入供地計(jì)劃,對(duì)“專精特新”中小企業(yè)需求規(guī)劃切分并供應(yīng)一批中小工業(yè)地塊,鼓勵(lì)實(shí)施“帶方案”出讓,推行建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證、施工許可證合并辦理、簡(jiǎn)化辦理。向國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)出讓土地、分割轉(zhuǎn)讓產(chǎn)業(yè)用房時(shí),產(chǎn)值和稅收標(biāo)準(zhǔn)可調(diào)低不超過30%。(責(zé)任單位:市規(guī)劃和自然資源局花都區(qū)分局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、花都開發(fā)區(qū)管委會(huì))在符合規(guī)劃、不改變用途的前提下,鼓勵(lì)“專精特新”中小企業(yè)通過廠區(qū)改造、加層等方式提升容積率和利用效率的,不增收土地價(jià)款差額,促進(jìn)工業(yè)企業(yè)提升土地利用效率和節(jié)約集約利用水平。(責(zé)任單位:市規(guī)劃和自然資源局花都區(qū)分局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局)優(yōu)先支持省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè)的緊缺急需人才申請(qǐng)人才公寓,對(duì)新認(rèn)定的國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè),最高分配15套人才公寓。(責(zé)任單位:區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)人力資源社會(huì)保障局、花都開發(fā)區(qū)管委會(huì)、花都汽車城管委會(huì))

  (九)提供服務(wù)資源。
整合各類服務(wù)資源,為入庫(kù)企業(yè)提供技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用、數(shù)字化智能化改造、知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)用等公共服務(wù)。將國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)納入?yún)^(qū)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)企業(yè),做好暖企行動(dòng),及時(shí)宣講涉企政策,協(xié)調(diào)解決企業(yè)困難和問題。搭建企業(yè)與政府常態(tài)化對(duì)接溝通渠道。對(duì)已認(rèn)定的省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè),直接推薦進(jìn)入?yún)^(qū)“鯤鵬計(jì)劃”,享受“鯤鵬計(jì)劃”扶持措施。解決用工問題。主動(dòng)對(duì)接,為“專精特新”中小企業(yè)招工開辟招聘綠色通道,每年針對(duì)省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè)啟動(dòng)大型網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì),建立企業(yè)與求職者網(wǎng)上“面對(duì)面”招聘對(duì)接平臺(tái)。將省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè)招聘信息在區(qū)人力資源社會(huì)保障局官方微信公眾號(hào)優(yōu)先推送、置頂發(fā)布,為“專精特新”中小企業(yè)招工問題搭好橋梁。(責(zé)任單位:區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局、區(qū)人力資源社會(huì)保障局)

  (十)弘揚(yáng)企業(yè)家精神。
加大企業(yè)家精神宣傳力度,在推薦各級(jí)黨代表、人大代表、政協(xié)委員和各人民團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員人選時(shí),同等條件下優(yōu)先考慮省級(jí)以上“專精特新”中小企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,營(yíng)造尊重和激勵(lì)企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的社會(huì)氛圍。(責(zé)任單位:區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)科技工業(yè)商務(wù)信息化局)

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